惊!堂堂券商老总兼职酒店经理挣外快,是嫌薪水不够高還是真的挣得...

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好比排名第一的中金公司，同時也是独一一家員工人均薪酬過百万元的证券公司，客岁員工总数為9372人，人均薪酬123.97万元，21名高管均匀薪酬更是高达801.19万元。

华泰证券、中信证券排列以94.64万元和85.09万元位居第2、三名。此外，中信建投以66万元人均薪酬位居第10。

而這次因违米餅米條,规兼职被惩罚的两家券商，申万宏源2020年人均薪酬為58.91万元，浙商证券则為53.77万元。

但是，排在後面的小券商均匀薪酬均没有跨越40万元。排在最後的哈投股分，其員工客岁薪酬仅為23.65万元。

對此，李秋称：“年报上的高管薪酬都是券商总部的，各地分公司不成能那末高。况且，人均薪酬都是税前，現实得手没那末多。不算各類福利补助，分公司老总薪jkf按摩,酬主如果看根基+效益。 ”

其暗示，若是分公司老总率领团队做了几单IPO，创收超亿元，項目奖金可能會高达几万万，团队成員都能拿到除疤藥膏，百万奖金；但若行情欠好，一年都没做一单，那老总也會压力山大，由于他们身上都背负着KPI指标。

“這一行就是靠天用饭及靠人用饭，若是团队老总很牛，手上有不少資本不愁項目，那就是高薪。反之，就只能被均匀。”李秋弥补道。